来我们公司的理由怎么说，加入公司的理由有哪些？？

面试问为什么选择我们公司要明确表达你的工作热情，让HR明白你不只逐利，可以回答这个岗位的职责和我的专业、兴趣、爱好、经验非常匹配，可以很好地发挥出我的专业优势；我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

1、我对贵公司很有认同感，从小到大电脑用的都是该品牌，因此选择贵公司。

2、这是因为贵公司未来发展前景好，晋升空间大。

3、因为我是贵公司产品的铁粉，我用过你家的xxx、XX产品，现在我手机上还装着你家的APP。

4、这个岗位的职责和我的专业、兴趣、爱好、经验非常匹配，可以很好地发挥出我的专业优势。

5、贵公司的人性化管理模式和工作氛围在业内非常有名，我觉得公司的x×价值理念很适合我，我相信我在这儿可以发挥自己的优势。

6、xx行业目前发展迅速，是风口上的朝阳行业，贵公司是xx行业的领军企业，我希望在这儿开启自己人生的第一份工作。

7、因为贵公司是个大企业，工资、待遇、培训都会使我满意，我向往这样的公司很久了。

8、我花费了很多时间考虑各种职业的可能性，我认为这方面的工作最适合我。

9、因为我想从事这方面，贵公司很符合我的期望值。

10、我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

当面试官问你为什么选择我们公司时，该如何巧妙的回答？

一、自己对公司的企业文化非常感兴趣，因此自己想加入进来。

很多人都会有多次面试的机会，刚刚大学毕业，会奔走在多家公司面试；如果工作不是特别理想，也会想着跳槽。面试官会问很多问题，有的看似友好，实则在考验自己，这就需要我们巧妙的回答。当面试官问为什么要选择这家公司的时候，应该发表自己的观点，阐述该公司的文化，让面试官觉得你对公司非常了解，会对你另眼相看。

二、自己特别擅长贵公司的工作，因此，自己会抓住这个机会。

自己也可以向面试官说出自己之前的工作，和贵公司是息息相关的，自己一直非常渴望能够和公司有合作，而且自己有了相当丰富的经验，如果在贵公司工作，一定会为公司做出一番成绩来。这样面试官会非常青睐自己，毕竟每一家公司都希望获得不可多得的人才，面试官让你留下来的机会是非常大的。

三、贵公司非常有前景，自己也想在这里变得越来越优秀。

无论自己多么优秀，自己都不要在面试官面前吹嘘，那样会显得你骄傲自大，会给面试官留下不好的印象。可能自己选择来公司的原因，很有可能是工资水平高，但是，如果我们之间这样说的话，会让面试官觉得自己把钱看的太重，因此，千万要回避这个话题。自己可以换一种说法，告诉面试官公司特别有前景，因此，自己希望通过这个平台来展示自己，在这里也一定会大有收获。这样回答既能够表现出自己的高情商，又能够让面试官觉得你非常真实，一定会考虑让你留下来。

编写方向：1.你对这个行业的喜爱；2.该岗位符合自己的求职需求且满足公司的招聘要求，能学以致用；3.贵公司行业实力雄厚，发展稳定；4.公司所在行业发展前景好；5.工作环境和氛围好，都是你所向往的；6.员工的福利待遇比较好；7.贵公司管理非常人性化；8.贵公司的绩效薪资制度合理，多劳多得，任人唯贤，自己的才能能得到有效的发挥；9.公司提供的发展平台非常好，能与大量的优秀企业家合作，有助于自己发展和提升；10.工作地点离家较近，不受距离限制。

加入公司的理由如下：

一、公司的发展目标明确，并且切实可行，有很大的市场潜力。

二、公司的领导是个有事业心的人，跟随他，能给自己带来发展空间。

三、本人所学的专业及经历能够很快适应公司的业务，实现自我价值。

四、公司所经营的行业是有前景的行业。独特的经营理念无法复制模型有着长远的发展前景。

五、本人有着技术水平，可以在公司发挥自己的才干。

六、多学多干勇士挑战是本人的性格，在这样的发展平台上能给自己一个兴奋点。

七、公司文化气氛与自己相适应。

八、公司能够给我一个提职的机会。（首选要经过自己的努力）

九、领导是带来事业成功者，跟随他能够能自己带来成功。

可以结合面试前对公司的了解，面试中对业务的了解以及面试中对面试官的感受来回答。

比如：

1、对公司的了解：贵公司属于行业Top公司/行业独角兽公司，有很好的口碑，一直希望能加入；

2、对业务的了解：1）贵公司业务上再某方面比较突出；2）公司业务和我过往做的比较契合，我之前做过某某，希望能继续去做。

3、对面试官的感受：1）面试官比较nice，很聊得来，相信以后能很好的合作；2）面试官是这方面的大牛，之前阅读过他写的Paper，或者之前听过他等等。

注意的点：

1、我是做猎头的，面试时双向选择的过程，不过既然你选择了去面试肯定有动机，不用骗自己，怎么想的怎么说就好。

2、面试只有短短的一个小时，很难通过一场面试就了解彼此，且这是一次双方沟通的机会，职场人的时间都很宝贵，在动机下优化说一些赞美的词语，愉快的面试氛围有助于面试通过率。

3、面试前应该大体了解一些该公司，渠道：公司官网，公众号，HR发的PDF介绍等。