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简介：《灵魂契约：老板，请自重》的作者是无若成风。
请自重，老板，你给我多少钱，每天早上七点就给我发信息，中午不停的唠叨，晚上十一点，还安排工作。
如果你的老板不知是有意还是无意摸了你的手说,我看你好象很冷,你该怎么办
职场暧昧：如何应对上司的诱惑
职场暧昧：如何应对上司的诱惑
在职场上看着是风平浪静，其实真的不是大家想像的那么单纯，相信也有很多女同事有被男上司诱惑，还是被骚扰的女性都不敢站出来也就是为了保证自己的工作更顺利，那么职场暧昧如何应对上司的诱惑呢。
职场暧昧：如何应对上司的诱惑1
办公室暧昧看起来像爱，充满了隐秘的诱惑，其实就是一个介于临界点的状态，简单评价对错与好坏显然是幼稚的。只是，你需要在这样的状态下了解自己，你是谁？你想要什么？不想要什么？
在你的暧昧背后，真相是什么呢？它内在的欲望驱动是什么呢？因人而异。如何摆平办公室的暧昧关系，也许以下这位朋友的故事可以给你一些启示。
那一年，她是一个大型企业老板的秘书，一次接待重要客户的公务旅行，直到走出浴室的那一刻，她才发现一个状况：对她仰慕已久的老板竟然和女同事调换了房间！她惊慌地冲进浴室，几分钟里转了无数个念头，之后，她穿着整齐地走出来，动作夸张地掀开自己床上的被子，若无其事地打了个大大的哈欠，对着躺在对面床上的老板说，好累哦！困死了！您也早点休息吧！晚安！
第二天早上醒来，发现老板除了两个大大的黑眼圈之外，神色如常。此后共事的6年里，他们是最好的工作伙伴。离开公司自己创业以后，她和他以及他的家人始终保持着良好的关系，老板一直在给她成长的机会，支持她的职业发展，而她，也成为老板的骄傲，因为能培养出这么有成就的下属。直到今天，她依然庆幸自己生命中有这样的贵人。
当年的她，确实是有生存压力的，如果跳上老板的床，无疑会短暂地缓解压力，可是这会给她的生活带来另一种混乱，显然不是她需要的。她想要的是凭自己的`实力争取成功，不想要复杂的人际关系和没有自尊的生活方式。
她的智慧就在于，清楚地了解了自己的角色和目标，也了解老板的为人和需求，不露声色地化解了一场尴尬和危险。因为，她已经是老板最欣赏的下属，出头是迟早的事，犯不着在这样的关系中为占点小便宜而吃大亏。
老板是个事业心很强的人，家庭幸福，做人到位，不会为了一夕欢愉而冒着失去一员得力干将的风险。当然，她也付出了代价，那一夜之后，她在工作上得付出更多，因为，要让老板明白自己多么明智地选择了成全。
有时候，暧昧的感觉会暂时填补平凡生活的绝望空洞，却无法根本解决生活中的问题；有时候，暧昧的对象可以满足暂时的安全，但是持久的安全感只存在于我们的内心；有时候，暧昧的关系会让人觉得自己有价值，但是真正的价值实现只源于自我觉醒的心灵动力。
暧昧只是生命中的一个阶段。在暧昧中自我察觉、理清需求、明确方向、做出选择，是成长的过程。
无论选择什么，都做好付出代价的准备；想要得到，就必须付出代价，想什么都要而什么代价都不付出，那是疯子的逻辑。
职场暧昧：如何应对上司的诱惑2
一、经常单独加班的男上司
这种上司总是在努力制造两人独处的机会，这样就算他不想怎样，女下属也应该猜到会怎样。此时应该在上班时间把事情处理好，或者邀请其他同事一起加班打破两人独处关系。还可以直接拒绝在办公室加班，直接把工作拿回家处理。
二、色眯眯的男上司
经常对女同事色眯眯的男上司，应该赶紧逃离。穿衣保守、打扮没新意等方式都是降低自我魅力的方式，其次就是和女同事联合起来抵制这样的男上司。每当他做出什么过分的举动或者要求时，学会say no。
三、经常要求出差的男上司
同事之间出差是一件非常快的事，既可以将生活的距离拉近，也能把工作距离拉近。如果遇到经常要求和女下属出差的同时，那么你就要提防了。把机会让给男同事，或者直接拒绝说自己不舒服等。
职场暧昧：如何应对上司的诱惑3
梁小姐， 23岁，电脑录入员
“老板向我伸出‘魔爪’的第二天，我就离开了那家公司。”性情开朗的梁小姐打进热线时，很“自豪”地告诉值班记者。据梁小姐介绍，今年4月份，她应聘到某家公司做文员兼出纳。上班10天后的一个中午，她伏在办公室的办公桌上休息时，老板突然从背后抱住了她。她当即就厉声叫老板松手，并理直气壮地告诉老板：“请你自重点，如果你看中的不是我的能力，那么我马上就走。”过后，虽然老板郑重向她道了歉，但是，考虑了一整夜后，第二天，梁小姐还是选择了离开。
梁小姐告诉记者，虽然她现在的这份工作没有先前那份工作具有挑战性，而且待遇要比先前那份工作低很多，但是，她并不觉得后悔，如果要她为一份工作而委屈自己，甚至要她为这份工作付出代价，她觉得太不值得。
吕先生，41岁，大学教师从事社会心理学教育的吕先生认为，如果女性一直都能坚信“尊严无价”的话，那么骚扰并不是一个特别难解决的问题。
吕先生解释说，有的女性为了升迁，为了保全职位，为了利益，逆来顺受地接受上司和男同事的骚扰，虽然是不得已而为之，但在她们内心深处，却有一种利益和尊严在“讨价还价”。在一些人看来尊严是虚的，利益是实的，所以才在骚扰面前不敢“翻脸”，甚至连一点不悦之色都不敢表露出来。而某些漂亮的女人在面对骚扰时，敢于站出来，满脸正义地捍卫了她们的尊严，结果，这些敢于为尊严而“战斗”的女人不但没有被辞退，而且还成了单位离不开的骨干，赢得了男上司和男同事的尊重。尊严没了，利益即便有，也长久不了，而且麻烦还会越来越多。
女性也应“苦练内功”
肖女士，35岁，私营企业老板
肖女士觉得要面对骚扰者摆出的诱惑，要做到的就是这么几个字“无欲乃刚”。她认为，女孩子在职场中只要明白和坚定无欲乃刚的道理，以平常心对待自己的工作，凭本事做人，而不是凭关系做人，不奢望不属于自己的东西，也就不会失去原本属于女性的尊严。
黄先生，29岁，某通讯公司领导黄先生觉得，大学生在学校时就应该学会如何区分和应对骚扰，一些女大学生在就业时无法认清自己，总想做一些轻松待遇又高的工作，这些不成熟的就业心理在无形中就成了上司骚扰的“理由”，因此，美女们在埋怨上司的同时，自己也应把握好就业心态。
上司经常对我动手动脚，想辞职，但是又舍不得2万的薪水，该怎么办？
重要的一点，要看上司是什么身份。如果上司也是一个打工者，只是职务比你高，则不应选择沉默，而是要严正警告他，如果给脸不要脸，就让他身败名裂。前提是保留好骚扰你的证据，比如录音或者是文字截图。一旦他报复你，立即向公司举报。
如果上司是老板，想鱼和熊掌兼而得之，恐怕是异想天开了，最好是选择辞职！因为公司是他的，他要是一个人/渣，你很难逃脱他的魔爪！为了两万月薪，就成为别人的玩物，有点得不偿失！
这就是典型的职场性骚扰！很多职场女性为了工作，往往选择忍气吞声，这样做是错误的！因为流/氓没有底线，你越是不敢反抗，流/氓越是肆无忌惮！
作为秘书如何与公司老板相处好
老板说懒得追究原因不代表我不知道是啥意思
老板说懒得追究原因，不代表我不知道。意思是，我不追究你的责任，并不代表我不知道你做的错事，以及带来的不利影响，所以希望你知错就改。
职场当中被领导批评，这个其实很正常，我本人也不止一次经历过类似的事情。
因为我的工作是在食品加工厂上班。又是最底层的技术员，所以经常和各种仪器打交道，自然避免不了就会出现工作上的一些失误。有一次机器出现故障，在没有确定原因之前，我就私自动手修理，结果导致其他元器件损坏，造成重大的损失。但我知情不报，将事情隐瞒了下来，本以为能够神不知鬼不觉，瞒天过海。
但是有一天，领导突然把我叫到办公室，板着脸对我说。我不追究你责任，并不代表你没有责任，也不代表你没有错。不用我说的太明白，你应该知道我的意思吧，所以请你自重。
那一刻，我感觉很没有面子，主动和领导说了事情的原委，并道了歉，保证以后不再犯这样的错误，领导也给了我一次机会，从那以后，就再也没有出现过类似的问题。
女人请自重的名言警句
2、自立自重，不可随人脚跟，学人言语。
3、励操行以修法业，当自重；甘淡泊以守清贫，当自省；谋善举以泽众生，当自励。
4、自重、自省、自警、自律，才能保持公仆本色；慎独、慎权、慎欲、慎初，方能抗得住诱惑。
5、人活着，其实就是一种心态，你若觉得快乐，幸福无处不在；你为自己悲鸣，世界必将灰暗。是非常有，不听当无；祸福相依，顺其自然。多行善，福必近；多为恶，祸难远。不奢求，心易安；不冒进，则身全。心小不容蝼蚁，胸阔能纳百川。顺境淡然，逆境泰然。不自重者取辱，不自足者博学，不自满者受益。
6、不自重者取辱，不自律者招祸，不自满者受益，不自足者博闻。
7、自立自重，不可跟人脚迹，学人言语。陆九渊
8、诚实是力量的一种象征，它显示着一个人的高度自重和内心的安全感与尊严感。艾琳卡瑟
9、人要学会自重，首先要学会不去勉强任何人，包括自己。
10、播种赏识收获自信；播种自信收获自立；播种自重收获自爱；播种激励收获自强。
11、慎独则器自重做会计的人犹要学会慎独。
12、一个正直的人在无论什么地方应该知道自重。巴尔扎克
13、慎言谨行，是修已第一事。不自重者是取辱，不自畏者亦是招祸。
14、自重、自知、自制，惟此三者能使人生达到无上权力之境。但尼生
15、自重是与重大事物有关的品质。一个自重的人具有重大的价值，所以是善良的人。做个真正自重的人是困难的，他须得高尚与善良俱全。他对高贵者矜持，对通常人和蔼。[古希腊]亚里士多德：《尼各马可伦理学》
16、自重、自觉、自制，此三者可以引至生命的崇高境域。丁尼生
17、这一段掷地有声的铿锵话语出自重庆铁路工程开发总公司总经理兰光武的名片。这既是他一生经历的浓缩，又是公司所奉行的创业理念。
18、山自重，不失其威峻；海自重，不失其雄浑；人自重，不失其尊严。
19、好的朋友是一眼清澈的甘泉。浅薄的人胸无城府，往往轻诺寡信，不知自重。好的朋友清淡如泉，心甘如饴，他永远默默地温润你干渴的心田，就像真正的学问和艺术一样，看似平淡却犹为奇崛，厚积而薄发。
20、自尊自重自爱，远离钱色腐败。
21、谁自重，谁就会得到尊重。巴尔扎克
22、不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
23、还请你自重一点得好。
24、不自重者致辱，不自畏者招祸。
25、自尊自重自爱远离钱色腐败。
26、共产党员要发挥表率作用，自重、自省、自警、自励，坚定共产主义信念。
27、老人要自尊自重自爱自强，保持年德俱馨、颐养天年。
28、一个自重的人恰似身着盔甲，任何东西都无法将它戳穿。
29、不管你的老板或上司向你吹嘘或承诺很多，也要保持清醒的头脑，即自重。不要把过多的希望寄托在别人身上，做好自已的事，才能给自己希望，也时也赢得别人的尊重和赋予你更多的发展空间。瓜熟蒂落，水到渠成。国际歌》唱得好：世界上从来就没有救世主，只有靠自己。
30、公平办事要牢记，做人不忘要自重。
31、从政不忘百姓，掌权不忘廉政，做事不忘公平，为人不忘自重。
32、自重自省自警自励。
33、人生须自重。陆九渊
34、客官请自重，小女子只卖身不卖艺。
35、陈玄奘：孙先生你觉得我扮女人怎么样？孙悟空：陈先生请自重啊！
36、当心，男人成功路上的几个陷阱：权欲、色欲、财欲。记住，女人成功路上的几个扶手：自重、自尊、自强。字严
37、不自重者，取辱不自长者，取宾不自满者，受益不自足者，博闻。
38、职高位尊当自重，权势显赫须自省。
39、不自重者取辱。不自畏者招祸。不自满者受益。不自是者博闻。
40、人生在世，需要不断地为心灵除尘，自省、自责、自悟、自重。
41、诚实是一种力量的象征，它显示着一个人的高度自重和内心的安全感与尊严感。
男领导动手动脚我该怎样做？
男领导动手动脚我的做法：
1、在男上司面前穿着不要过于性感、暴露，以免勾起男上司的邪念。
2、和男上司相处，举止要端庄、大方、得体，不要在男上司面前故意装成一幅娇滴滴的样子，羞羞答答、说话嗲声嗲气，看男上司的眼神脉脉含情，甚至和男上司开黄色玩笑，对男上司做出打情骂俏一样的动作。女下属这样做实际上是在给男上司一种危险的暗示，让男上司产生遐想。
3、和男上司两人单独在一起谈工作、聊天时，男上司若动手动脚（例如摸女下属的大腿），女下属应明确地表达出自己的反对态度，将男上司的手推开：“赵经理，请自重，不要这样，我不是随便的女孩！”。态度要坚决，千万不能因顾忌男上司的面子而沉默或者半推半就，否则就会让男上司得寸进尺。
4、色胆包天的男上司常会利用手中的权利和掌握的资源，对女下属进行威逼利诱，例如故意刁难女下属、借故惩罚女下属、调岗、降薪等。一旦遇到这种情况，女下属不要瞻前顾后，为维护自己的名誉，宁可考虑调换部门或辞职，也不能让男上司的龌龊目的得逞。
5、若男上司厚颜无耻地对女下属提出非分要求，女下属必须严词拒绝，不能给男上司可乘之机。
我是老板，可是我发现我的财务手脚不干净，但没有证据，我该如何每个月查出账面问题
2、是否虚报：报销单据要有经办人签字、负责人签字，查看原始凭证是否有虚报。
3、是否占用：类似第1条，开具发票款项应该入账，如果私自占用，会挂应收账款，可以和销售部门沟通，由会计提供应收账款报表，按照应收款报表，询问销售人员（部门）回款情况，可套出不实应收款资料，再返过来询问财务人员原因。
总的来说，凭空怀疑是不对的，但建立健全财务制度很有必要，要有相互监督机制及习惯
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