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《不干了,我开除了黑心公司》
导演: 成岛出
编剧: 多和田久美、成岛出、北川恵海
主演: 福士苍汰、工藤阿须加、黑木华、森口瑶子、池田成志、小池荣子、吉田钢太郎
类型: 喜剧
制片国家/地区: 日本
语言: 日语
上映日期: 2017-05-27(日本)
片长: 113分钟
又名: 不干了!我开除了黑心公司(台)、受够了!我要炒老细(港)、希望在别处、To Each His Own
北川恵海人气小说《不干了,我开除了黑心公司》电影化,成岛出执导,福士苍汰主演,工藤阿须加、黑木华、小池荣子、吉田纲太郎等在片中出演。讲述了青山隆在公司被压迫精神压力过大,但被朋友山本的活力感染又恢复了自信,但隆却得知真正山本三年前就自杀了……

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高中毕业後的主人公水野刚太(工藤阿须加),目标是成为音乐人,现在过著兼职打工的生活,突然,他上班的便利店倒了,他也失业了。是日,新开的汉堡店,吸引了他的注意,这家店的老板、开著法拉利的尾関克也(速水もこみち)让他注目,“要不要来我们这里上班”,店长的这一句询问,更让水野异常激动。一心想著结束打工生活、加入汉堡店,不但能让母亲安心,或许哪一天也能开上法拉利的水野,打定主意,参加入社考试。考场里,有漂亮的、穿迷你裙的女生・菊川玲子(MEGUMI)给他带路,在那,水野还遇到了从有名的大学退学的如月雅也(冈山天音),二人就这样,没有考试,也“合格通过”,加入了这家公司,殊不知,这是噩梦的开始。

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《不干了,我开除了黑心公司》是成岛出执导的剧情类电影,由福士苍汰主演,工藤阿须加、黑木华、小池荣子、吉田纲太郎等共演,于2017年5月27日在日本上映。

该片根据北川惠海曾获得第21届电击小说大奖的同名原作改编,讲述青山隆因工作精神压力大而在车站突然失去意识,眼看要被电车压过,被一名有着清爽微笑的名为山本的神秘男子所救,故事便从此开始。

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工厂逼着我干有害健康的工作我不干就开除我,我要咋办(我未成年17岁)?

这个你可以拒绝,如果开除你,你可以去劳动局或者劳动仲裁委员会申诉,告他们,而且你的年纪还小,不到参加工作年纪,属于非法招工,也可以去告工厂,不过你要保留好证据,工资单,喊你干有害健康工作的录音等。不过你年纪小,还是要规划好自己的人生道理,在那种工厂上班只会害了你

我亲属单位上班时间12小时,不干就开除,不给任何补偿.

劳动者额可以继续按时上班,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。

经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济赔偿金是补偿金的二倍。

《劳动合同法》

第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

老板借我说不干的机会把我开除了,还扣了我的工资和押,这种情况我的工资和押金能要回来吗?

老板借你说不干的机会把你开除了。还扣了你的工资和押金。这种情况工资和押金是肯定要的回来的。
可以通过两种方式要回你的工资和押金。
第一。通过劳动仲裁。要回你的工资和押金。还可以要回你的补偿金。如果说老板没和你签订劳动合同,他会受到劳动监察部门的处罚。
第二。你可以到法院直接起诉。小辉你的工资和押金。

如果厂里安排我不愿意做的事情,我不做要开除我的话有补偿吗?

如果用人单位有充分理由证明劳动者严重违反公司制度,解除劳动合同是不需要支付经济补偿金的。
根据《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

老板太黑心了,因为请假上厕所就把我开除了,怎么办?

老板太黑心了,因为上厕所请假把你开除了,那就说明这个老板会找各种理由欺负你,那还不如直接离开这个老板。重新找一份工作。