100道光芒匡邵彬，时代少年团发布新歌“100道光芒”，这个组合的发展方向是什么？？

时团”新歌《100道光芒》正式上线，在近日的时候时代少年团的一首新歌《100道光芒》正式上线了，这首歌是由时代少年团这一个组合来演唱的，由知名音乐人黄竣琮担任制作，那么这首歌它表达的情感是什么呢？其实这首歌它表达的意思是非常简单的，他告诉了我们只要满怀希望就能够所向披靡，冲向属于我们的希望光芒。

时团”新歌《100道光芒》正式上线

在近日的时候由时代少年团所演唱的一首新歌《100道光芒》正式上线了，这首歌是由时代少年团这一个组合来唱的，知名音乐人黄竣琮担任制作，所以这一首歌在刚刚上线之后，就引发了很多网友们的热议，纷纷留言说这一首歌太好听了，唱出了少年的那一种希望，又唱出了少年的那一种澎湃。

这首歌表达的情感是什么？

那么这首歌他主要想表达的情感是什么呢？其实他表达的意思是非常简单的，他告诉我们只要我们满怀希望就能够所向披靡，冲向属于我们的那道希望光芒，而且歌曲一度是呈现了那一种青春一代的炽热初心，敢想敢做，用青春表达梦想的无畏姿态，绽放出属于自己的00后光芒，站在那道光上随着光一起冲破天际走向希望。

温馨小提示

这一首歌他真的可以说是非常棒的，对于很多的00后来说，他是唱出了很多人的心声，这首歌当中他表达出了很多00后们的一个内心深处的一个心声以及希望，所以说这一首歌自从这次上线之后就引发了很多网友们的热议，就是因为他唱出了我们的心声，正是因为他们唱出了属于我们的时代，所以才受到了这么多人的喜欢，再加上他们本来就都是00后，所以唱出来这首歌更有希望的韵味。

王鹤棣录制《100道光芒》，他就是以嘉宾的身份参加节目的，这档节目也是类似于选秀的那一种，而王鹤棣现在的人气很高，所以导演就找到了他，《100道光芒》这档综艺的导演，恰好也是《亲爱的客栈》的导演，和王鹤棣也算是老朋友了，但是王鹤棣在参加节目时状态不是特别好，好像是很困的样子，一直在默默用手挡着嘴巴打哈欠，看似状态不佳，可是他在做节目的全程还是很敬业的，有认真的在看每一位选手的舞台，也礼貌性的鼓掌，看来爆红真的好累，把王鹤棣都给整累了。

王鹤棣参加节目困到不行，努力营业的样子真的很让人心疼

王鹤棣在演完苍兰诀之后就开始爆火了，各种代言活动也是跑个不停，很多节目都邀请他参加，《100道光芒》也是其中一个， 王鹤棣现在火了之后，他的资源是越来越好，还有媒体说，王鹤棣还会和虞书欣二搭，再次演全网爆红的漫画改编剧《甜美的咬痕》。

这次王鹤棣应邀参加《100道光芒》好像是被迫营业，时不时打打哈欠，双眼充满倦怠，虽然着装依然帅气，但是他的状态真的差好多，现在的王鹤棣还在《你好星期六》做嘉宾，时不时就要去应场，看来真的是很忙了。

王鹤棣受综艺青睐，他真的很搞笑嘛

其实王鹤棣不能说是很会搞笑的那一种，只不过他有时候傻乎乎的，就会给观众那种很憨的感觉，所以导演才会找他上综艺，就像是他在亲爱的客栈里面，也没贡献什么笑点，但是好在他懂得感恩，导演也很喜欢他，虽然王鹤棣看起来高高大大，但是他说话一股子四川味，确实也是给他加分的。

王鹤棣演了魔尊爆红，这也未必只是一次偶然，对于王鹤棣来讲，每一次的机会都来之不易，要更加珍惜。

时代少年团发布新歌“100道光芒”，这个组合的发展方向是全力的推广每一个成员，他们也想用这种青春洋溢的正能量收获到更好的评价。时代少年团的发展趋势其实和TFBOYS是比较相似的，这两个男子团体都是一家公司推出来的，所以具体的走向也出现了重合的现象。时代少年团的孩子们出道的时候年龄都很小，所以当时的他们只能选择一起营业，只有这样才能收获到足够的热度。

但是随着他们的发展，这些男孩子们的实力也变得越来越强，最重要的就是他们的年龄变得越来越大，在这样的情况下就吸引了了更多的粉丝群众。大多数的追星女孩都喜欢成熟有魅力的偶像，同时也喜欢真正有实力的偶像，如今的时代少年团就已经慢慢的出现了这样的雏形。小编觉得时代少年团接下来还会走TFBOYS的老路子，等每一个成员的热度都变高了以后他们就会开始走独立发展的路线。

因为时代少年团的成员还是比较多的，如果他们自始至终都以团体的形式出现的话，那么后期热度只能出现被分散的现象。而且大多数的粉丝都不愿意支持偶像团体的发展，所以他们今后肯定会出现分裂的发展趋势。与其后期不可收场，倒不如选择在热度高了以后就开始各自为王。

如今的时代少年团已经很少会合体表演了，他们更多的是选择了自己的发展方向。这个组合的方向一直都很明确，他们是希望能够打造出更多的偶像男生。当他们有了能力以后就会自己一个人去接各种通告和活动，这样就能收获到更多人的认可。如今已经有很多个男孩都有了自己的大致方向，想必他们后期的分散现象将会变得越来越明显。

同事不是朋友，你发心情发体会同事会觉得你娇情，矫揉造作，且每天无所事事，完全就是凑热闹的心态，好朋友往往会关心你到底发生了什么。给他们看基本上真的是打扰到，并没有什么好处。

自然，如果涉及到工作中，比如要表达自己工作中多努力积极主动的那就要展示出来了，不然别人怎么知道你做了哪些是吧。

没给领导懂的加班加点那都不算加班加点，职场中并不是每日闷头干便是好员工。那也是之前工作上看见过的真实事例，是做了事的同时也要每个人了解，能言善辩，这样的人反倒招领导喜爱。

领导同事发朋友圈要点赞评论，表面也需要推动同事间情感。有可能会有人觉得假，水平极强的可以不听，可是初入职场里也是人际网络，自始至终逃不了这种又LOW又俗的物品，除开向薪水低下头又有什么办法呢。

分组这个功能挺好的，真正的朋友也会时时关注你的动态通过你们日常的沟通，而不是你发的朋友圈，朋友圈是你自己的你想发给谁看或者不想让谁看都是你自己的自由，就算你被人给分组的也不要觉得很受伤啊，日常已经很忙碌了把自己的时间和精力放在重要的人和重要的事上，感谢别人为你减少一些不必要的关注时间，现在我都很少看朋友圈，一是因为朋友圈工作上加的人实在太多了，很多人的发朋友圈太频繁没有什么太多值得关注的事对自己来说也没有营养，二是身边比较重要的朋友也不怎么发朋友圈大家都是在日常的沟通保持联系的，三是朋友圈的内容会给自己增加一些必要的焦虑不如把时间真正的关注在自己身上。

不要再因为这些小事而在意，这些都是再稀疏平常不过的，工作也不是生活的全部，真正的维系好你自己真正的朋友，工作上就保持专业的工作态度就行，多关注自己的把更多的时间和精力用来提升自我才是最重要的。

应该，不是什么不好的事情，因为野心也有另外的含义: 上进心。没人愿意用一个没有上进心的人。



一、职场上必须拥有“野心”



其实“野心”这个词用得并不是很好，总给人一种要干坏事的感觉，在某种意义上，可以把野心看作是进取心，是想把一件事做到极致的决心。在正常工作中，除非你是天才，否则大部分人都是普通人，想要比别人更快的成长，比别人赚更多的工资，就得保持“野心”向前，不然只会成为公司里的螺丝钉。你是想成为公司的“明星”，老板都给你端茶倒水，还是想成为墙角里的小草，随时有被辞退掉的“小草”呢？



二、光喊“口号”没有任何作用

当然工作中肯定少不了一种人，就是每次口号喊得震天响：要完成几百万的业绩，要签下几千万的订单，一个月内要老板给自己加薪水。这些言论总有人在喊着，但从实际结果来看，真正做到这些目标的人，很少有事前拼命喊口号的，他们更愿意把时间花在实际的工作中。毕竟职场是一个以结果为导向的场所，要想让别人相信你有实力，不是喊喊口号就能做到的。就算自己有“野心”，也不要轻易的表现出来，可能只会给人留下吹牛逼的印象，情况严重还会被其他同事攻击。




三、不要用自己的“野心”去要求别人自己拥有“野心”同时能力也很强，这是很好的一种状态，但千万不用用自己的标准和“野心”去要求其他同事，不同员工的年龄、家庭、身体状况、奋斗目标、岗位职责都是不一样的，也许你可以按高强度的标准去胜任每一项工作，但其他同事不是你，他们也许就甘于平庸，也许要处理家庭的关系，也许人家家里有矿，或者是副业月入几万，这些都是不可预知的。你可以做到的是，做好自己的每一项工作，从而影响他人，而不是要求他人，改变一个人是非常困难的，最后只会让自己失望。