老板语录 感恩企业老板经典语录「记得收藏」

1、政治的后台老板总是金钱。 —— 罗曼·罗兰
2、成功的人生一开始是观众，接着是演员，最后是后台老板。失败的人生反其道行之。 —— 李敖
3、拥有大学文凭的真正含义是好找工作，而找工作的真正含义是给别人打工。因此，大学文凭实际上是加入打工族的特别通行证。没有大学文凭的真正含义是不好找工作，不好找工作的真正含义是逼迫自己创业当老板。因此，没有大学文凭实际上是进入老板序列的特别通行证。 —— 郑渊洁
4、如果你认为你的老师严厉，等你有了老板再这样想。老板可是没有任期限制的。 —— 比尔·盖茨
5、现在有很多人没有了那种果敢的精神，老板不给工资照样上班，没有节假日没有加班费也没有人辞职，像头驴一样一味地执行老板的命令。工人阶级一旦连反抗的勇气都没有，那么就再也开创不出一片新天地。 —— 朴大凡
6、总是在裁人，简称总裁；老是板着脸，故称老板；经常不理人，那叫经理。 —— 无名氏
7、如果你觉得你的老板很凶，等你做了老板就知道，老板是没有工作任期保障的。 —— 比尔·盖茨
8、拍了6部金庸剧下来，直接的经济效益肯定不比冯小刚拼了十年的少，少说也有1个亿了吧！怎么说一部戏赚个1600万的利润还是有的，不过我真正拿到手的最多也就十分之一，绝大部分都给投资的老板赚到了。人家是闷声大发财，我也就是赚点无形资产了，不过名声这个东西可是再多钱也买不到的。 —— 张纪中
9、我必须和大家说，接下来这个演讲的时候是刘长乐老板告诉我，最后我问他一句话，把他问得楞住了，我说有没有铺红地毯？他说柯林顿有、连战有，你没有。我说为什么我没有？他说，北大尊敬你，把你当成学术演讲，所以不铺红地毯，校长是不是这个意思？我说好，我做学术演讲，讲得好就是学术演讲，讲不好，讲一半，铺红地毯还来得及。 —— 李敖
10、老板娘：不用你闹，我自揭身世。我三岁死了爹，四岁死了爹，五，六，七八岁都死过爹，十岁勾引男人，十一岁勾引男人，你的男人也被我勾了。 —— 周星驰
11、无所谓。伙计怎可以与老板争执，穷不与富斗。 —— 亦舒
12、每一种人际关系都有危机存在。 不错下属终于跟老板闹翻、婆媳从来不曾好好相处、主妇与女佣又互相挑剔,不过夫妻关系最脆弱。 —— 亦舒
13、周慧敏，美得不像话。举手投足之间她征服了观众，搔首弄姿之际，他赢得了评委，轻颦浅笑之中，她偷走了我的心。相当年，我曹某人情窦初开，春意萌动的时候，也和许多追星族们一样给周慧敏写情书，想想以小生之才，纵然不能功成名就，打动一二黄毛丫头的芳心总还是绰绰有余吧，可惜我的如意算盘又拨错了。时至今日，仍然没有收到有关周慧敏的任何信件。 爱神啊！月老啊！你们只鼓励女明星爱老板，爱小开，却不鼓励女明星爱诗人，爱文豪，人活至此，天道宁沦？我真活得疲倦了！李敖能与大明星胡茵梦结婚，确实给我们这些专好舞文弄墨的朋友争了一口气。 —— 曹极

1，没有永远（成功）的企业，只有时代的企业。
2，过了10年，为什么你没有变？因为10年前你在那里，10年后，你还在那里。
3，点动成线，线动成面，面动成体，体动成框。
4，超越不了对手，因为一直处在同一个维度。
5，人生最大的问题，是不知道自己的问题是什么！
6，组建什么样的团队，一定要和目标相一致。目标决定策略，一切为目标服务。
7，系统的学习是：想法、做法、方法、标准、系统、工具。
8，企业做大三件事：定战略（产品思维），搭帮子（团队思维），定流程（客户思维）。
9，一个人不是年龄大就成熟，而是思维的成熟。
10，一个企业最重要的两个人：员工，客户。
11，一个人成功，是因为绝大多数人希望他成功的结果。别人希望你成功，是因为能从你身上得到好处。
12，没有永远的朋友，只有永远的利益。只有创造永远的利益，才有永远的朋友。
13，要用对小孩子的态度对待客户。（总有一天他会明白。）
14，境界：钱少时花给别人，钱多时花给自己。
15，影响我们一生的不是智商，而是修为。
16，企业家提升自我：止，静，敬，境。
17，老板要勇于示弱，我们的员工要比我们专业，但我们的境界一定要比员工高。
18，境界是高度，格局是大小。
19，企业的本质：持续提供有价值的产品或服务。
20，相互依赖的核心秘诀是：在一起。事情，有事才有情。
21，企业做好三大件：硬件，软件，要件（游戏规则）。
22，定规则三点：利益驱动，优胜劣汰，诚信契约。
23，事业是玩出来的。
24，对一件事投入大小决定退出难度。
25，人是屁股（所处地位）决定脑袋（想法）。
26，分钱的最高境界就是把未来的钱分给员工。
27，钱只是价值的体现，人生是场游戏，人其实活的是面子。
28，企业文化就是慢慢沉淀、熏的过程。
29，企业成功需要：有杀伤力的产品；有战斗力的团队。
30，解放老板三大战略：组织结构，复制文化，把时间发在最重要的人身上。
31，分钱是表象，实际同时分责。
32，结构决定性质。组织架构决定分配模式。
33，授权，就是给合适的人合适的位置让他做合适的事。
34，管理是从人性出发（人恶论）。
35，企业不能找自己喜欢的人，而要找对企业有用之人。
36，正真了解你的不是朋友，而是你的对手。

1.选择这个公司，就是选择希望。
　　2.是贵公司成就了我的事业，谢谢你。
　　3.感谢公司多年来对我的栽培，我会用自己实力报答公司。
　　4.正逢新春佳节，恭祝贵公司事业蒸蒸日上，更上一层楼!拜新年!
　　5.祝您生意兴隆通四海，财源茂盛达三江，拜新年!
　　6.祝您在新的一年中，吉祥如意笑口常开;也预祝我们在新的一年中，合作愉快，万事如意。
　　7.正逢新春佳节，恭祝贵公司事业蒸蒸日上，更上一层楼!
　　8.谢谢贵公司多年以来对我的关怀，我会不懈努力的。
　　9.风雨历程二五载，励精图治拳拳心。
　　10.展望**年，新的起点，新的征程，机遇蕴含精彩，发展充满信心，号角催人奋进。
　　11.恭祝您的事业蒸蒸日上，新年更有新气象!拜新年!
　　12.我也许不是您最出色的员工，而您却是我最崇敬的领导,感谢你对我的照顾。
　　13.在您的身上,我懂得了人生的意义,看到了真正的生命之光!
　　14.在这充满温馨的日子里，让花朵和微笑回归您疲惫的心灵，让祝福长久的留在您的心中，我还要说声：领导，谢谢你!
　　15.贵厂用户至上，质量第一，锐意创新，步步，堪称同行典范。祝事业日新，宏图大展。
　　16.祝您在新的一年，事业飞黄腾达。家庭和-谐美满。辞旧迎新，带去我真诚的祝福。
　　17.千里之行，积于跬步;万里之船，成于罗盘;因为有领导您平日的指点，才有我今天的成就。衷心的感谢您!
　　18.随着新年的到来，预祝贵公司规模扩大，业务发展，生意兴隆，财源广进!
　　19.很荣幸过去的一年里能在您的领导下工作和学习，祝您在新的一年里健康如意，马到成功
　　20.感谢您在过去的一年中对敝公司的大力支持，祝您在新的一年中吉祥如意，大展宏图。