白领蓝领，蓝领和白领的区别？？

“白领”阶层一般是指有教育背景和工作经验的人士。“蓝领”阶层指的是一切以体力劳动为主的工资收入者。区别如下：

1.工资收入不同：蓝领的工资在大多数情况下都比白领低，但一些非常专业的蓝领也可能拿到高薪。

2.不同风险：与白领相比，蓝领面临的职业伤害和风险很高，但并不经常享受一定的医疗保险待遇。

3.印象不同：大部分受访者认为蓝领比无领更有教养，与白领相比，蓝领在生活方式和消费习惯上更简单、更踏实，白领虚荣心更少，言谈举止更花哨。

4.不同的体力劳动：白领一般不需要做大量的体力劳动。蓝领工人需要做大量的体力劳动。

5.受教育程度不同：蓝领：并不是所有人都接受过正规的学校教育，但他们在工作中相当有经验和知识。在积累了一定的经验后，他们通常会得到晋升的机会。白领：白领普遍具有较高的学历和工作经验，其务实的价值取向贯穿于白领阶层的生活态度中。

蓝领简介

蓝领主要指产业工人，他们靠支付自己的体力来获取报酬，不过AI技术发展越来越超前，一些普通工人能办成得事情，现在机器完全可以替代，而且现在社区化越来越严重，需要什么东西，网上可以直接买。

这样一来，对实体店的压力更大了，蓝领的本质特征在于具有统一的生产技能和职业规范，具有一定的组织化水平。

蓝领和白领的区别如下：

1、包含的工作人员不同

“白领”工作人员包括：

（1）专业性和科技性的工作。如会计、建筑师、计算机专家、工程师、法官、医生、教师、牧师、社会科学家、作家等。

（2）农场以外的经理和行政管理人员。

（3）销售人员。

（4）办公室工作人员。

“蓝领”工作人员包括：

（1）手工艺及类似工人。如木匠、砖瓦匠、建造保养油漆工等。

（2）运输装置机工。

（3）农场以外的工人。如饲养人员、建筑工人、垃圾工、伐木工等。

（4）服务性行业工人。如清扫服务工、农场工人、私人服务人员等。

2、工资水平不一样

一般情况下，白领的工资水平高于蓝领，但在某些行业，蓝领的工资水平超过了白领。

3、劳动方式不同

一般情况下，白领从事的是脑力劳动，而蓝领则从事体力劳动。

4、工资形式不同

白领一般是领固定的月薪，而蓝领是以计时来算工资。

扩展资料：

在传统生产方式之下，从事不同职业的人并没有被划分为“白领”或“蓝领”。甚至工业化开始后很长时间内，也没有“白领”、“蓝领”之类的称谓。

工业化过程中，企业雇佣的办公室人员，逐渐被称为“白领”，而企业雇佣的从事体力劳动人员，则逐渐被称为“蓝领”。

工业化进入中期以后，“白领”工作者和“蓝领”工作者之间的界限日益明显。“蓝领”被视为从事体力劳动的工人的代称，而且受到轻视。收入较多和收入较少，劳动强度稍低和劳动强度较大，较多机会被提升职务和很少有机会被提升职务，被视为区分“白领”和“蓝领”的主要标志。

由于“白领”和“蓝领”之间存在着收入差距，而且受教育状况也有差距，所以“白领中产阶级”一般比较常见，“蓝领中产阶级”并不多见。尽管“蓝领”中有些人成为技工、熟练技工甚至技师或者高级技师，但仍然不受重视。对“蓝领”工作者的偏见依旧存在。

参考资料：百度百科_蓝领

                百度百科_白领

白领”阶层通常泛指那些在办公室里工作，在写字楼内从事文秘或其它文职业务的人员。许多人有一种“白领情结”，认为“白领”工作潇洒、体面、优越。

“蓝领”较好理解，几乎一切工人，尤其是重体力工人，都可以归为此类，源于发达国家曾经使用或正在使用的工装颜色标志。“蓝领”要求必须在生产第一线实际操作，有很强的动手能力。 

扩展资料：

白领族是一个从西方传来的生活型态定义，经常拿来代表领较多薪水的专业人士。这个词可能最早是从1928年启用的，当时是代表非体力劳动的工作者，如公务员、教职人员等，是与蓝领族互作为对比的族群。

白领族较少从事劳力工作，在公司里的职业阶层也往往是行政或是正式职员，并有专业的工作能力，如医生或律师等。在一些社会学的研究里，经理阶级的有时也被归为白领族之一。

"白领职工"这一名词最早出现于20世纪20年代初，它的范围包括一切受雇于人而领取薪水的非体力劳动者，因而有"白领职工"之称。他们一般工作条件比较整洁，穿着整齐，衣领洁白。

包括技术人员、管理人员、办事员、推销员、打字员、速记员、文书、会计、店员及教师、医生、律师、普通职员等，这些人的经济收入和工作条件较好，尽管如此，由于不掌握生产资料，他们仍处于受雇佣地位。

在发达资本主义国家，白领总数超过蓝领，约占工人总数的60%-70%。白领阶层福利好、收入高、职位稳定，是令人羡慕的阶层。

1、类别不同：

白领分为“传统白领”和“新白领”，改革开放后最早获得高收入的外企雇员，是中国最早的白领阶层，眼下的“传统白领”基本上可以看做是他们的延续。

蓝领内又分为：锐蓝、普蓝、深蓝。普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能向白领转变，深蓝就是指有一定技术的人。从收入来讲，蓝领并不一定比白领低，锐蓝的收入其实比普通的白领高。

2、工作性质不同：

“蓝领职工”指的是一切以技术含量低的重复性体力劳动和低技术含量的办公室人员为主的工资收入者，如一般工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、销售等。白领是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称，又称白领阶层。

3、收入情况不同：与蓝领对应，白领一般都有稳定收入。

扩展资料：

蓝领内又分为：锐蓝、普蓝、深蓝。

普蓝和深蓝就是从事体力劳动的，锐蓝就是中间转换的阶层，有可能向白领转变，深蓝就是指有一定技术的人。从收入来讲，蓝领并不一定比白领低，锐蓝的收入其实比普通的白领高。

蓝领的调查显示：男性略多于女性，男女比例接近六比四，呈现年轻化的趋势，21至25岁的人群是绝对的主力军，占到50.3%，26-30岁的人占21.3%；40岁以上的不足4%。近50%的蓝领具有高中、中专或技校学历。蓝领收入为中等，42%的蓝领个人月均收入在1000元到2000元。

许多蓝领族在工作上是相当有经验和博学的，尽管他们不见得都受过正式的学校教育，但累积了一定经验之后，通常会被上司指派为团队的负责人，如工头，就是一个例子。

其他蓝领族的特色还有薪水的计算与发放方式，通常是以时计薪，可能领周薪而非月薪、亦可能是领现金、而非支票或汇款银行。实行轮班工作制的蓝领族，假期较不一定。

参考资料：百度百科-白领

参考资料：百度百科-蓝领

综述：白领改革开放后最早获得高收入的外企雇员，是中国最早的白领阶层，眼下的“传统白领”基本上可以看做是他们的延续。蓝领就是从事体技术力劳动的就是指有一定技术的人。从收入来讲，蓝领并不一定比白领低，锐蓝的收入其实比普通的白领高。

公作：

工作，是一个汉语词语，具有动词、名词两种词性。作为动词用有操作、行动、运转、运作等意思。作为名词用有工程、制作、业务、任务、职业、从事各种手艺的人等意思。工作的概念是劳动生产，主要是指劳动。一个人的工作是他在社会中所扮演的角色。在社会主义国家，工作是社会分工中每个劳动者体现社会价值和自我价值的角色定位。

白领（White Collar）是指有较高教育背景和工作经验的人士，是西方社会对企业中不需做大量体力劳动的工作人员的通称，例如从事脑力劳动的职员，如管理人员、技术人员、政府公务人员等，他们工作时多穿白色衬衫。又称白领阶层，与蓝领对应。

蓝领﹙Blue-collar worker﹚ 在某些国家或地区指从事体力劳动的工人，他们劳动时一般穿蓝色工作服。蓝领是一个西方传来的生活型态定义，这个概念是在美国五十年代提出的，即美国进入信息化时提出的，被称为白领的相对一族。

从概念上来看，工程师为技术人员，属于白领。

扩展资料：

白领、蓝领名称的来源是因为衣服的原因，因为白领工作环境较好，一般穿得比较整洁，例如白衬衫等，并且不会弄脏领子，所以被称为白领。而蓝领是因为工厂的工作服一般都是蓝色的，所以被称为蓝领。

事实上，在很多发达国家，蓝领都比白领赚钱多。据有关资料，美国蓝领月薪高于白领，脑力劳动只有复杂到金领，即高级雇员、老板程度，工资才会比蓝领高。劳动力结构变化导致薪资结构相应调整，拥有技术含量的高级蓝领越来越吃香，某种程度来说，这是社会发展到一定程度的自然现象。

参考资料来源：

百度百科-白领

百度百科-蓝领

蓝领指的是一切以体力劳动为主的工资收入者，如一般工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、仓库管理员等。

一般来说白领工资更高。